Coachen en teamontwikkeling
In dit boek betogen de auteurs dat teamwerk aan de orde is wanneer de samengebalde inspanning van diverse mensen nodig is om een bepaalde prestatie te leveren. In de huidige organisaties kunt u in uw eentje nauwelijks nog iets tot stand brengen. Lees gehele artikel op: Coachen en teamontwikkeling

De sandwichmanager
Als manager heeft u te maken met uw medewerkers én met uw baas. Beide vragen om een geheel eigen aanpak. Om te weten hoe u uw baas én uw medewerkers op een effectieve manier managet, leest u dit handige twee-in-één-boek: open het boek aan de ene kant en lees alle tips en tools die u nodig hebt om uw medewerkers te managen, een geloofwaardig team neer te zetten en om leiding te geven op een manier die samenwerking en respect afdwingt. Lees gehele artikel op: De sandwichmanager

De kracht van diversiteit
Hoe kunnen we er voor zorgen dat mensen beter en slimmer samenwerken? Wat is er voor nodig mensen meer gebruik te laten maken van hun kwaliteiten? De meeste hulpmiddelen hiervoor zijn vooral gericht op het individuele functioneren. Lees gehele artikel op: De kracht van diversiteit

Going for the Top (Engels)
Ronald Naar geldt als de bekendste Nederlandse bergbeklimmer en expeditieleider. Zijn tochten brachten hem naar alle uithoeken van de aarde, van de ijsbergen op Groenland via de tropische vulkanen van Ecuador tot aan de ijle toppen van het Himalaya-gebergte. Lees gehele artikel op: Going for the Top (Engels)

Ruimte door beelden
Beelden zijn een ijzersterk middel voor reflectie en communicatie. Eén beeld zegt meer dan duizend woorden. Toch maken adviseurs, trainers en coaches voornamelijk gebruik van verbale werkvormen. Door beelden toe te voegen worden werkvormen veel krachtiger. Lees gehele artikel op: Ruimte door beelden